보건·복지비영리·단체

보령시립노인전문병원

충남 보건·복지 회사 중 직원 수 상위 11%

그 외 기타 보건업 · 충남 보령시 청라면 · 국민연금 가입 2009년 (17년째)

2026년 8월 기준

보령시립노인전문병원은 충남 보령시에 있는 그 외 기타 보건업 비영리·단체예요. 2026년 8월 국민연금 기준 직원은 44명으로, 2025년 9월보다 2명 줄었어요. 추정 평균 연봉은 3,122만 원이에요. 최근 12개월 동안 14명이 새로 가입하고 15명이 가입을 상실했어요.

보령시립노인전문병원 직원 수

44명

▼2명 2025년 9월 대비 (-4.3%)

점 하나 = 1명1년 새 줄어든 인원

새로 가입 · 가입 상실

+14−15

최근 12개월 · 추정 이탈률 33.4%

국민연금 자격 취득·상실 기준이라 실제 입사·퇴사 수와 다를 수 있어요. 자세히

보령시립노인전문병원 추정 평균 연봉 추정

3,122만원

월 260만 원 · 세전 · 2025년 9월보다 ▲3%

세후 월 실수령 약 231만 원 · 평균 연봉 기준 참고값월급 받으면 어디에 모을까? 한줄셈 적금 금리 →

국민연금 기준소득월액으로 계산한 세전 추정치예요(비과세 수당 제외). 추정 방법

보령시립노인전문병원 기본 정보

국민연금 가입 사업장
국민연금 가입
2009년
17년째
직원 수
44명
국민연금 기준
주소
충청남도 보령시 청라면 질재로카카오맵네이버지도

보령시립노인전문병원 직원 수 추이

2025년 9월~2026년 8월
4643
10월12월2월4월6월8월
직원 수새로 가입가입 상실

보령시립노인전문병원 연봉·직원 수 순위

충남 보건·복지 614곳과 비교했어요.

직원 수44명
상위 11%
낮음중간높음
1년 증감률-4.3%
하위 21%
낮음중간높음
추정 연봉3,122만 원
하위 31%
낮음중간높음

충남 보건·복지 추정 연봉 분포 95곳

2천만5천만8천만+

중앙값 3,381만 원

연봉 더 주는 비슷한 회사

순위 보기

충남 보건·복지에서 추정 평균 연봉이 이 회사보다 조금 더 높은 곳이에요.

  1. 금산군보건소금산군 · 직원 39 · 1년 +33,134만+12만
  2. 순천향대학교부속천안병원동남구 · 직원 159 · 1년 +173,140만+18만
  3. 태경의료재단계룡시 · 직원 41 · 1년 +43,146만+24만
  4. 누리의료재단녹십자요양병원아산시 · 직원 493,163만+41만
  5. 인애의료재단서천군 · 직원 35 · 1년 +23,183만+61만

보령시 보건·복지 회사

더 보기
  1. 보령아산병원요양병원190명1년 +1
  2. 보령학사 충남정심원일반의원125명1년 +1
  3. 보령노인종합복지관보건·복지68명1년 −1
  4. 충청남도서부장애인종합복지관보건·복지62명1년 ±0
  5. 보령댐노인복지관노인 요양 복지시설 운영업45명1년 +4
  6. 삼환의료재단대천중앙병원일반병원43명1년 −3

보령시립노인전문병원 자주 묻는 질문

보령시립노인전문병원 평균 연봉은 얼마인가요?

2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉은 3,122만 원(월 260만 원)이에요.

보령시립노인전문병원 직원 수는 몇 명인가요?

2026년 8월 국민연금 가입자 기준 44명이에요. 2025년 9월보다 2명 줄었어요.

보령시립노인전문병원 퇴사율은 어느 정도인가요?

최근 12개월 동안 14명이 새로 가입(입사)하고 15명이 가입을 상실(퇴사)했어요. 평균 인원 대비 추정 이탈률은 33.4%예요. 가입 상실에는 퇴사 말고도 계열사 전출·휴직 등이 섞여 있어요.

보령시립노인전문병원 신입 초봉은 얼마인가요?

여기 연봉은 전 직원 평균이라 신입 초봉과 달라요. 근속이 긴 직원이 많을수록 평균이 초봉보다 높게 나와요. 정확한 초봉은 채용 공고를 확인해 보세요.

보령시립노인전문병원 세후 월급(실수령액)은 얼마인가요?

추정 평균 연봉 3,122만 원 기준으로 4대 보험과 소득세를 떼면 월 약 231만 원이에요. 부양가족·비과세 수당에 따라 달라져요.

이 숫자는 어디서 왔나요

  • 직원 수·새로 가입·가입 상실·추정 연봉: 국민연금공단 가입 사업장 내역(공공데이터포털, 2026년 8월 자료). 법인 사업장만 모았고, 같은 회사의 지점·공장은 합쳤어요.
  • 추정 연봉 = 당월 고지 보험료 ÷ 가입자 수 ÷ 그 달 보험료율 × 12. 직원 30명 미만이면 보여 드리지 않아요.
  • 모든 연봉은 추정치예요. 개인 연봉·신입 초봉과는 다를 수 있어요.

추정 방법 자세히 · 정보 정정·비공개 요청