보건·복지공공기관

부산진구청-보건소

부산 보건·복지 회사 중 직원 수 상위 18% · 1년 새 직원 +2.6%

부산 부산진구 범천동 · 국민연금 가입 2008년 (18년째)

2026년 8월 기준

부산진구청-보건소는 부산 부산진구에 있는 보건·복지 공공기관이에요. 2026년 8월 국민연금 기준 직원은 39명으로, 2025년 9월보다 1명 늘었어요. 추정 평균 연봉은 3,263만 원이에요. 최근 12개월 동안 47명이 새로 가입하고 45명이 가입을 상실했어요.

부산진구청-보건소 직원 수

39명

▲1명 2025년 9월 대비 (+2.6%)

점 하나 = 1명1년 새 늘어난 인원

새로 가입 · 가입 상실

+47−45

최근 12개월 · 추정 이탈률 126.5%

국민연금 자격 취득·상실 기준이라 실제 입사·퇴사 수와 다를 수 있어요. 자세히

부산진구청-보건소 추정 평균 연봉 추정

3,263만원

월 272만 원 · 세전 · 2025년 9월보다 ▲5%

세후 월 실수령 약 241만 원 · 평균 연봉 기준 참고값월급 받으면 어디에 모을까? 한줄셈 적금 금리 →

국민연금 기준소득월액으로 계산한 세전 추정치예요(비과세 수당 제외). 추정 방법

부산진구청-보건소 기본 정보

국민연금 가입 사업장
국민연금 가입
2008년
18년째
직원 수
39명
국민연금 기준
주소
부산광역시 부산진구 황령대로8번길카카오맵네이버지도

부산진구청-보건소 직원 수 추이

2025년 9월~2026년 8월
3931
10월12월2월4월6월8월
직원 수새로 가입가입 상실

부산진구청-보건소 연봉·직원 수 순위

부산 보건·복지 997곳과 비교했어요.

직원 수39명
상위 18%
낮음중간높음
1년 증감률+2.6%
상위 27%
낮음중간높음
추정 연봉3,263만 원
하위 35%
낮음중간높음

부산 보건·복지 추정 연봉 분포 227곳

2천만5천만8천만+

중앙값 3,455만 원

연봉 더 주는 비슷한 회사

순위 보기

부산 보건·복지에서 추정 평균 연봉이 이 회사보다 조금 더 높은 곳이에요.

  1. 기장군보건소기장군 · 직원 55 · 1년 +23,265만+2만
  2. 상리종합사회복지관영도구 · 직원 33 · 1년 +23,266만+3만
  3. 정수사의료재단연산관자재요양병원연제구 · 직원 993,268만+5만
  4. 부산경찰청어린이집동래구 · 직원 37 · 1년 +13,278만+15만
  5. 현백의료재단사상구 · 직원 473,282만+19만

부산진구 보건·복지 회사

더 보기
  1. 온그룹의료재단온병원장례식장 및 장의관련 서비스업942명1년 −1
  2. 동의병원비주거용 건물 임대업(점포 자기땅)738명1년 ±0
  3. 춘해보건대학교병원보건·복지243명연 4,014만
  4. 대한적십자사부산혈액원그 외 기타 보건업177명1년 −1
  5. 청원의료재단요양병원171명1년 −7
  6. 온그룹의료재단온요양병원요양병원145명1년 −6

부산진구청-보건소 자주 묻는 질문

부산진구청-보건소 평균 연봉은 얼마인가요?

2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉은 3,263만 원(월 272만 원)이에요.

부산진구청-보건소 직원 수는 몇 명인가요?

2026년 8월 국민연금 가입자 기준 39명이에요. 2025년 9월보다 1명 늘었어요. 공무원은 빠진 숫자예요.

부산진구청-보건소 퇴사율은 어느 정도인가요?

최근 12개월 동안 47명이 새로 가입(입사)하고 45명이 가입을 상실(퇴사)했어요. 평균 인원 대비 추정 이탈률은 126.5%예요. 가입 상실에는 퇴사 말고도 계열사 전출·휴직 등이 섞여 있어요.

부산진구청-보건소 신입 초봉은 얼마인가요?

여기 연봉은 전 직원 평균이라 신입 초봉과 달라요. 근속이 긴 직원이 많을수록 평균이 초봉보다 높게 나와요. 정확한 초봉은 채용 공고를 확인해 보세요.

부산진구청-보건소 세후 월급(실수령액)은 얼마인가요?

추정 평균 연봉 3,263만 원 기준으로 4대 보험과 소득세를 떼면 월 약 241만 원이에요. 부양가족·비과세 수당에 따라 달라져요.

이 숫자는 어디서 왔나요

  • 직원 수·새로 가입·가입 상실·추정 연봉: 국민연금공단 가입 사업장 내역(공공데이터포털, 2026년 8월 자료). 법인 사업장만 모았고, 같은 회사의 지점·공장은 합쳤어요.
  • 추정 연봉 = 당월 고지 보험료 ÷ 가입자 수 ÷ 그 달 보험료율 × 12. 직원 30명 미만이면 보여 드리지 않아요.
  • 모든 연봉은 추정치예요. 개인 연봉·신입 초봉과는 다를 수 있어요.

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