보건·복지비영리·단체

부산노인전문제4병원

사하구 보건·복지 회사 중 직원 수 상위 12%

부산 사하구 하단동 · 국민연금 가입 2014년 (12년째)

2026년 8월 기준

부산노인전문제4병원은 부산 사하구에 있는 보건·복지 비영리·단체예요. 2026년 8월 국민연금 기준 직원은 64명으로, 2025년 9월보다 1명 줄었어요. 추정 평균 연봉은 3,122만 원이에요. 최근 12개월 동안 26명이 새로 가입하고 26명이 가입을 상실했어요.

부산노인전문제4병원 직원 수

64명

▼1명 2025년 9월 대비 (-1.5%)

점 하나 = 1명1년 새 줄어든 인원

새로 가입 · 가입 상실

+26−26

최근 12개월 · 추정 이탈률 40.6%

국민연금 자격 취득·상실 기준이라 실제 입사·퇴사 수와 다를 수 있어요. 자세히

부산노인전문제4병원 추정 평균 연봉 추정

3,122만원

월 260만 원 · 세전 · 2025년 9월보다 ▼6%

세후 월 실수령 약 231만 원 · 평균 연봉 기준 참고값월급 받으면 어디에 모을까? 한줄셈 적금 금리 →

국민연금 기준소득월액으로 계산한 세전 추정치예요(비과세 수당 제외). 추정 방법

부산노인전문제4병원 기본 정보

국민연금 가입 사업장
국민연금 가입
2014년
12년째
직원 수
64명
국민연금 기준
주소
부산광역시 사하구 동매로44번길카카오맵네이버지도

부산노인전문제4병원 직원 수 추이

2025년 9월~2026년 8월
6761
10월12월2월4월6월8월
직원 수새로 가입가입 상실

부산노인전문제4병원 연봉·직원 수 순위

사하구 보건·복지 80곳과 비교했어요.

직원 수64명
상위 12%
낮음중간높음
1년 증감률-1.5%
하위 35%
낮음중간높음
추정 연봉3,122만 원
하위 35%
낮음중간높음

사하구 보건·복지 추정 연봉 분포 27곳

2천만5천만8천만+

중앙값 3,290만 원

연봉 더 주는 비슷한 회사

순위 보기

사하구 보건·복지에서 추정 평균 연봉이 이 회사보다 조금 더 높은 곳이에요.

  1. 평화노인요양원사하구 · 직원 743,153만+31만
  2. 호산나의료재단현대요양병원사하구 · 직원 57 · 1년 +13,224만+102만
  3. 인주의료재단 늘사랑요양병원사하구 · 직원 523,228만+106만
  4. 성진의료재단동산요양병원사하구 · 직원 543,290만+168만
  5. 효원의료재단 분사무소 자연요양병원사하구 · 직원 453,295만+173만

사하구 보건·복지 회사

더 보기
  1. 성원의료재단감천참편한요양병원보건·복지124명1년 +2
  2. 서호의료재단요양병원117명1년 −1
  3. 굿타임의료재단타임요양병원요양병원109명1년 −2
  4. 은성의료재단좋은사랑요양병원요양병원105명1년 +21
  5. 성신의료재단 다대수병원보건·복지104명1년 +13
  6. 서부산돌봄개인 간병 및 유사 서비스업79명1년 +13

부산노인전문제4병원 자주 묻는 질문

부산노인전문제4병원 평균 연봉은 얼마인가요?

2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉은 3,122만 원(월 260만 원)이에요.

부산노인전문제4병원 직원 수는 몇 명인가요?

2026년 8월 국민연금 가입자 기준 64명이에요. 2025년 9월보다 1명 줄었어요.

부산노인전문제4병원 퇴사율은 어느 정도인가요?

최근 12개월 동안 26명이 새로 가입(입사)하고 26명이 가입을 상실(퇴사)했어요. 평균 인원 대비 추정 이탈률은 40.6%예요. 가입 상실에는 퇴사 말고도 계열사 전출·휴직 등이 섞여 있어요.

부산노인전문제4병원 신입 초봉은 얼마인가요?

여기 연봉은 전 직원 평균이라 신입 초봉과 달라요. 근속이 긴 직원이 많을수록 평균이 초봉보다 높게 나와요. 정확한 초봉은 채용 공고를 확인해 보세요.

부산노인전문제4병원 세후 월급(실수령액)은 얼마인가요?

추정 평균 연봉 3,122만 원 기준으로 4대 보험과 소득세를 떼면 월 약 231만 원이에요. 부양가족·비과세 수당에 따라 달라져요.

이 숫자는 어디서 왔나요

  • 직원 수·새로 가입·가입 상실·추정 연봉: 국민연금공단 가입 사업장 내역(공공데이터포털, 2026년 8월 자료). 법인 사업장만 모았고, 같은 회사의 지점·공장은 합쳤어요.
  • 추정 연봉 = 당월 고지 보험료 ÷ 가입자 수 ÷ 그 달 보험료율 × 12. 직원 30명 미만이면 보여 드리지 않아요.
  • 모든 연봉은 추정치예요. 개인 연봉·신입 초봉과는 다를 수 있어요.

추정 방법 자세히 · 정보 정정·비공개 요청