보건·복지비영리·단체

신망애노인요양원

부산 보건·복지 회사 중 추정 연봉 상위 45% · 직원 수 상위 13%

부산 금정구 장전동 · 국민연금 가입 1988년 (38년째)

2026년 8월 기준

신망애노인요양원은 부산 금정구에 있는 보건·복지 비영리·단체예요. 2026년 8월 국민연금 기준 직원은 55명으로, 2025년 9월보다 4명 줄었어요. 추정 평균 연봉은 3,497만 원이에요 (부산 보건·복지 227곳 중 상위 45%). 최근 12개월 동안 7명이 새로 가입하고 11명이 가입을 상실했어요.

신망애노인요양원 직원 수

55명

▼4명 2025년 9월 대비 (-6.8%)

점 하나 = 1명1년 새 줄어든 인원

새로 가입 · 가입 상실

+7−11

최근 12개월 · 추정 이탈률 19.1%

국민연금 자격 취득·상실 기준이라 실제 입사·퇴사 수와 다를 수 있어요. 자세히

신망애노인요양원 추정 평균 연봉 추정

3,497만원

월 291만 원 · 세전 · 2025년 9월보다 ▲3%

세후 월 실수령 약 256만 원 · 평균 연봉 기준 참고값월급 받으면 어디에 모을까? 한줄셈 적금 금리 →

국민연금 기준소득월액으로 계산한 세전 추정치예요(비과세 수당 제외). 추정 방법

신망애노인요양원 기본 정보

국민연금 가입 사업장
국민연금 가입
1988년
38년째
직원 수
55명
국민연금 기준
주소
부산광역시 금정구 금샘로카카오맵네이버지도

신망애노인요양원 직원 수 추이

2025년 9월~2026년 8월
6055
10월12월2월4월6월8월
직원 수새로 가입가입 상실

신망애노인요양원 연봉·직원 수 순위

부산 보건·복지 997곳과 비교했어요.

직원 수55명
상위 13%
낮음중간높음
1년 증감률-6.8%
하위 18%
낮음중간높음
추정 연봉3,497만 원
상위 45%
낮음중간높음

부산 보건·복지 추정 연봉 분포 227곳

2천만5천만8천만+

중앙값 3,455만 원

연봉 더 주는 비슷한 회사

순위 보기

부산 보건·복지에서 추정 평균 연봉이 이 회사보다 조금 더 높은 곳이에요.

  1. 스마트나라요양병원사상구 · 직원 174 · 1년 +193,516만+19만
  2. 청원의료재단부산진구 · 직원 1713,516만+19만
  3. 장원 송도요양병원서구 · 직원 1103,516만+19만
  4. 은성의료재단좋은애인병원동래구 · 직원 1123,519만+22만
  5. 건강한사람들의료재단프리마병원연제구 · 직원 323,519만+22만

금정구 보건·복지 회사

더 보기
  1. 라움의료재단 세웅병원요양병원275명연 4,412만
  2. 아너의료재단요양병원122명1년 +4
  3. 대한산업보건협회 부산지역본부그 외 기타 보건업97명1년 ±0
  4. 동일의료재단금정나라요양병원보건·복지97명1년 +4
  5. 애광원 애광노인치매전문요양원보건·복지82명1년 +15
  6. 영파의료재단규림요양병원일반의원70명1년 −1

신망애노인요양원 자주 묻는 질문

신망애노인요양원 평균 연봉은 얼마인가요?

2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉은 3,497만 원(월 291만 원)이에요. 부산 보건·복지 227곳 중 103위예요.

신망애노인요양원 직원 수는 몇 명인가요?

2026년 8월 국민연금 가입자 기준 55명이에요. 2025년 9월보다 4명 줄었어요.

신망애노인요양원 퇴사율은 어느 정도인가요?

최근 12개월 동안 7명이 새로 가입(입사)하고 11명이 가입을 상실(퇴사)했어요. 평균 인원 대비 추정 이탈률은 19.1%예요. 가입 상실에는 퇴사 말고도 계열사 전출·휴직 등이 섞여 있어요.

신망애노인요양원 신입 초봉은 얼마인가요?

여기 연봉은 전 직원 평균이라 신입 초봉과 달라요. 근속이 긴 직원이 많을수록 평균이 초봉보다 높게 나와요. 정확한 초봉은 채용 공고를 확인해 보세요.

신망애노인요양원 세후 월급(실수령액)은 얼마인가요?

추정 평균 연봉 3,497만 원 기준으로 4대 보험과 소득세를 떼면 월 약 256만 원이에요. 부양가족·비과세 수당에 따라 달라져요.

이 숫자는 어디서 왔나요

  • 직원 수·새로 가입·가입 상실·추정 연봉: 국민연금공단 가입 사업장 내역(공공데이터포털, 2026년 8월 자료). 법인 사업장만 모았고, 같은 회사의 지점·공장은 합쳤어요.
  • 추정 연봉 = 당월 고지 보험료 ÷ 가입자 수 ÷ 그 달 보험료율 × 12. 직원 30명 미만이면 보여 드리지 않아요.
  • 모든 연봉은 추정치예요. 개인 연봉·신입 초봉과는 다를 수 있어요.

추정 방법 자세히 · 정보 정정·비공개 요청