한국교육과정평가원

기타 인문 및 사회과학 연구개발업 · 충북 진천군 덕산읍 · 국민연금 가입 1998년 (28년째)

2026년 8월 기준

한국교육과정평가원은 충북 진천군에 있는 기타 인문 및 사회과학 연구개발업 공공기관이에요. 2026년 8월 국민연금 기준 직원은 452명으로, 2025년 9월보다 11명 늘었어요. 추정 평균 연봉은 6,165만 원이에요 (충북 전문·연구 서비스 788곳 중 상위 7%). 최근 12개월 동안 117명이 새로 가입하고 114명이 가입을 상실했어요.

공식 평균보수

ALIO 2025년 결산 · 기타공공기관
정규직 1인당 평균보수9,652만 원국민연금 추정치(6,165만 원)보다 3,487만 원 높아요
평균 근속12년 11개월정규직 277명
남 · 여 평균보수9,537만 · 9,765만무기계약직 평균 4,235만 원
8,386만2021
8,838만2022
9,094만2023
9,247만2024
9,652만2025

기본급·수당·성과상여금을 합친 공식 공시 값이에요. 2026년 예산 기준 9,194만 원(성과급 등이 덜 반영된 계획값). 출처: 재정경제부 알리오(공공기관 경영정보 공개시스템) · 주무부처 국무조정실. 공공기관 연봉 순위

한국교육과정평가원 직원 수

452명

▲11명 2025년 9월 대비 (+2.5%)

점 하나 = 5명1년 새 늘어난 인원

새로 가입 · 가입 상실

+117−114

최근 12개월 · 추정 이탈률 26.1%

국민연금 자격 취득·상실 기준이라 실제 입사·퇴사 수와 다를 수 있어요. 자세히

한국교육과정평가원 추정 평균 연봉 추정

6,165만원

월 514만 원 · 세전 · 2025년 9월보다 ▲3%

세후 월 실수령 약 426만 원 · 평균 연봉 기준 참고값월급 받으면 어디에 모을까? 한줄셈 적금 금리 →

국민연금 기준소득월액으로 계산한 세전 추정치예요(비과세 수당 제외). 추정 방법

한국교육과정평가원 직원 수 추이

2025년 9월~2026년 8월
452421
10월12월2월4월6월8월
직원 수새로 가입가입 상실

한국교육과정평가원 연봉·직원 수 순위

충북 전문·연구 서비스 788곳과 비교했어요.

직원 수452명
상위 1%
낮음중간높음
1년 증감률+2.5%
하위 43%
낮음중간높음
추정 연봉6,165만 원
상위 7%
낮음중간높음

충북 전문·연구 서비스 추정 연봉 분포 74곳

2천만5천만8천만+

중앙값 4,677만 원

연봉 더 주는 비슷한 회사

순위 보기

충북 전문·연구 서비스에서 추정 평균 연봉이 이 회사보다 조금 더 높은 곳이에요.

  1. 정보통신정책연구원진천군 · 직원 193 · 1년 +56,269만+104만
  2. 한국과학기술기획평가원음성군 · 직원 3626,351만+186만
  3. 정진회계법인청주지점흥덕구 · 직원 40 · 1년 +16,457만+292만
  4. 인비트로스흥덕구 · 직원 73 · 1년 +56,800만+635만
  5. 한국국토정보공사 충북지역본부서원구 · 직원 2157,041만+876만

진천군 전문·연구 서비스 회사

더 보기
  1. 정보통신정책연구원기타 엔지니어링 서비스업193명1년 +5
  2. 지엘로지스그 외 기타 분류 안된 전문 과학 및 기술 서비스업53명1년 +22
  3. 케이디제이컴퍼니경영 컨설팅업45명1년 −9
  4. 건축자재시험연구원기타 기술 시험 검사 및 분석업15명
  5. 수일건설엔지니어링기타 엔지니어링 서비스업13명
  6. 진천상공회의소그 외 기타 분류 안된 전문 과학 및 기술 서비스업10명

한국교육과정평가원 자주 묻는 질문

한국교육과정평가원 평균 연봉은 얼마인가요?

알리오에 공시된 2025년 정규직 1인당 평균보수는 9,652만 원이에요. 2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉은 6,165만 원(월 514만 원)이에요. 충북 전문·연구 서비스 74곳 중 6위예요.

한국교육과정평가원 직원 수는 몇 명인가요?

2026년 8월 국민연금 가입자 기준 452명이에요. 2025년 9월보다 11명 늘었어요.

한국교육과정평가원 퇴사율은 어느 정도인가요?

최근 12개월 동안 117명이 새로 가입(입사)하고 114명이 가입을 상실(퇴사)했어요. 평균 인원 대비 추정 이탈률은 26.1%예요. 가입 상실에는 퇴사 말고도 계열사 전출·휴직 등이 섞여 있어요.

한국교육과정평가원 신입 초봉은 얼마인가요?

여기 연봉은 전 직원 평균이라 신입 초봉과 달라요. 근속이 긴 직원이 많을수록 평균이 초봉보다 높게 나와요. 이 기관의 평균 근속은 12년 11개월이에요. 정확한 초봉은 채용 공고를 확인해 보세요.

한국교육과정평가원 세후 월급(실수령액)은 얼마인가요?

추정 평균 연봉 6,165만 원 기준으로 4대 보험과 소득세를 떼면 월 약 426만 원이에요. 부양가족·비과세 수당에 따라 달라져요.

이 숫자는 어디서 왔나요

  • 직원 수·새로 가입·가입 상실·추정 연봉: 국민연금공단 가입 사업장 내역(공공데이터포털, 2026년 8월 자료). 법인 사업장만 모았고, 같은 회사의 지점·공장은 합쳤어요.
  • 추정 연봉 = 당월 고지 보험료 ÷ 가입자 수 ÷ 그 달 보험료율 × 12. 직원 30명 미만이면 보여 드리지 않아요.
  • 모든 연봉은 추정치예요. 개인 연봉·신입 초봉과는 다를 수 있어요.

추정 방법 자세히 · 정보 정정·비공개 요청