경기 전자·반도체 회사 연봉 순위
2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉 · 직원 30명 이상 회사(영리법인)
순위에 든 회사1,490곳
추정 연봉 중앙값4,937만
상한권56곳추정 6,722만 이상
2천만5천만8천만+
6,722만 미만 순위
추정 연봉 높은 순- 401에스에이티경기 군포시 · 직원 805,391만공시 5,233만
- 402조인테크놀러지경기 오정구 · 직원 325,388만추정
- 403커널시스템경기 동탄구 · 직원 575,384만추정
- 404한일과학산업경기 김포시 · 직원 495,384만추정
- 405에이치아이티경기 평택시 · 직원 675,381만추정
- 406그린텍시스템경기 권선구 · 직원 315,381만추정
- 407알.에프.텍경기 처인구 · 직원 825,380만공시 5,677만
- 408에이에스이코리아경기 파주시 · 직원 2,0275,379만추정
- 409윤진전자경기 광명시 · 직원 1375,379만추정
- 410워릭경기 기흥구 · 직원 345,378만추정
- 411현대제이콤경기 중원구 · 직원 925,377만추정
- 412이노서스경기 동안구 · 직원 335,375만추정
- 413브이티이코리아경기 오산시 · 직원 385,374만추정
- 414엠에이케이경기 동탄구 · 직원 585,371만추정
- 415암페놀-대신전자정밀경기 소사구 · 직원 585,370만추정
- 416성주음향경기 포천시 · 직원 335,367만추정
- 417엑소더스커뮤니케이션스경기 중원구 · 직원 865,365만추정
- 418에이아이코리아경기 권선구 · 직원 675,365만공시 7,366만
- 419풍산디에이케이경기 평택시 · 직원 965,362만추정
- 420이삭엔지니어링경기 군포시 · 직원 1505,361만공시 5,613만
- 421서전기전경기 이천시 · 직원 875,359만공시 4,102만
- 422티로보틱스경기 오산시 · 직원 1255,358만공시 5,820만
- 423파인솔루션경기 평택시 · 직원 1195,358만추정
- 424정진넥스텍경기 오산시 · 직원 1745,357만추정
- 425네오셈경기 동안구 · 직원 1545,355만공시 5,563만
- 426제이앤티씨경기 효행구 · 직원 2875,354만공시 5,579만
- 427원진일렉트로닉스경기 만세구 · 직원 1045,354만추정
- 428바이텍정보통신경기 분당구 · 직원 885,354만추정
- 429성신전기공업경기 권선구 · 직원 305,354만추정
- 430제4기한국경기 시흥시 · 직원 595,352만추정
- 431태진스메트경기 파주시 · 직원 325,352만추정
- 432쿨랜스코리아경기 만안구 · 직원 415,348만추정
- 433일렉콤경기 처인구 · 직원 535,347만추정
- 434뉴엔텍경기 영통구 · 직원 585,344만추정
- 435코리아칩스경기 영통구 · 직원 335,341만추정
- 436저스템경기 기흥구 · 직원 1645,340만공시 5,348만
- 437크리에이츠경기 영통구 · 직원 1625,340만추정
- 438제이에스케이경기 권선구 · 직원 525,340만추정
- 439서진인스텍경기 중원구 · 직원 515,340만추정
- 440이시다매뉴팩처링코리아경기 원미구 · 직원 335,336만추정
- 441글로벌엔지니어링경기 평택시 · 직원 395,335만추정
- 442비에스테크닉스경기 단원구 · 직원 485,333만추정
- 443동양특수금속경기 평택시 · 직원 315,331만추정
- 444텔스타에이전틱로보틱스경기 평택시 · 직원 1005,330만추정
- 445아이비코리아경기 중원구 · 직원 515,329만추정
- 446원익경기 분당구 · 직원 1145,327만공시 6,058만
- 447명보케이블경기 만세구 · 직원 325,327만추정
- 448세진프리시젼경기 만세구 · 직원 345,326만추정
- 449엠아이텍경기 평택시 · 직원 1935,321만공시 5,250만
- 450싸이노스경기 만세구 · 직원 5235,318만추정
이 순위는 이렇게 만들었어요
- 국민연금 당월 고지 보험료로 계산한 회사 평균 추정 연봉(세전, 비과세 수당 제외) 순이에요. 개인 연봉이나 신입 초봉과는 달라요.
- 직원 30명 이상 영리법인만 넣었고, 규모 리그를 고르면 비슷한 크기의 회사끼리 비교할 수 있어요.
- 상한에 걸린 회사는 추정치로 순서를 가릴 수 없어 따로 모았어요.
- 연봉이 낮은 순서나 퇴사 많은 순서 같은 순위는 만들지 않아요.