경기 IT·소프트웨어 회사 연봉 순위
2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉 · 직원 30명 이상 회사(영리법인)
순위에 든 회사600곳
추정 연봉 중앙값5,182만
상한권65곳추정 6,722만 이상
2천만5천만8천만+
6,722만 미만 순위
추정 연봉 높은 순- 101이루온경기 분당구 · 직원 825,873만공시 7,407만
- 102마켓보로경기 분당구 · 직원 725,873만추정
- 103라온피플경기 과천시 · 직원 855,864만공시 6,392만
- 104씽크프리경기 분당구 · 직원 525,864만추정
- 105너바나나경기 분당구 · 직원 765,852만추정
- 106웹젠노바경기 분당구 · 직원 425,850만추정
- 107한컴위드경기 분당구 · 직원 615,847만공시 5,636만
- 108스위트케이경기 과천시 · 직원 365,843만추정
- 109두베경기 덕양구 · 직원 765,842만추정
- 110미스틸게임즈경기 동안구 · 직원 1155,840만추정
- 111에임시스템경기 분당구 · 직원 1545,825만추정
- 112새솔테크경기 동안구 · 직원 445,824만추정
- 113브릭경기 분당구 · 직원 935,823만추정
- 114빌리네어게임즈경기 분당구 · 직원 785,823만추정
- 115모아데이타경기 수정구 · 직원 505,813만공시 5,332만
- 116태영소프트경기 과천시 · 직원 465,807만추정
- 117다이버스경기 분당구 · 직원 505,795만추정
- 118모비루스경기 수정구 · 직원 1175,774만추정
- 119다산네트웍스경기 분당구 · 직원 695,774만공시 4,431만
- 120브이엠에스솔루션스경기 수지구 · 직원 1655,755만추정
- 121가비아경기 과천시 · 직원 4065,754만공시 6,173만
- 122티엔아이정보경기 영통구 · 직원 385,748만추정
- 123클로봇경기 중원구 · 직원 1385,723만공시 4,454만
- 124메가존클라우드경기 과천시 · 직원 1,7035,712만추정
- 125브이텐시스템경기 병점구 · 직원 505,709만추정
- 126플라잎경기 분당구 · 직원 405,696만추정
- 127모비스경기 분당구 · 직원 395,681만공시 6,296만
- 128바이텍씨스템경기 분당구 · 직원 975,659만추정
- 129터틀날리지경기 과천시 · 직원 2135,652만추정
- 130이우소프트경기 동탄구 · 직원 545,652만추정
- 131식스티헤르츠경기 기흥구 · 직원 505,648만추정
- 132아이티센엔텍경기 과천시 · 직원 1,1045,643만공시 6,132만
- 133웹젠레드코어경기 분당구 · 직원 685,642만추정
- 134하이크로봇코리아경기 분당구 · 직원 315,642만추정
- 135동은정보기술경기 원미구 · 직원 1055,635만추정
- 136커머스아이경기 영통구 · 직원 385,635만추정
- 137메타보라경기 수정구 · 직원 725,630만추정
- 138엔제로경기 과천시 · 직원 575,622만추정
- 139케이아이엔엑스경기 과천시 · 직원 1815,608만공시 6,482만
- 140아이티센코어경기 과천시 · 직원 1215,606만공시 6,370만
- 141레이풀시스템경기 과천시 · 직원 525,603만추정
- 142에스앤에스티코리아경기 영통구 · 직원 455,599만추정
- 143안랩블록체인컴퍼니경기 분당구 · 직원 435,597만추정
- 144아이셋디엑스경기 분당구 · 직원 345,591만추정
- 145플랜티넷경기 분당구 · 직원 875,579만공시 6,057만
- 146아이티코어스경기 수정구 · 직원 325,571만추정
- 147넷티어시스템즈경기 과천시 · 직원 465,570만추정
- 148슝크카본테크놀로지경기 단원구 · 직원 1485,567만추정
- 149에이원정보통신경기 평택시 · 직원 465,566만추정
- 150아이티센피엔에스경기 과천시 · 직원 685,554만공시 6,301만
이 순위는 이렇게 만들었어요
- 국민연금 당월 고지 보험료로 계산한 회사 평균 추정 연봉(세전, 비과세 수당 제외) 순이에요. 개인 연봉이나 신입 초봉과는 달라요.
- 직원 30명 이상 영리법인만 넣었고, 규모 리그를 고르면 비슷한 크기의 회사끼리 비교할 수 있어요.
- 상한에 걸린 회사는 추정치로 순서를 가릴 수 없어 따로 모았어요.
- 연봉이 낮은 순서나 퇴사 많은 순서 같은 순위는 만들지 않아요.