서울 운수·물류 회사 연봉 순위
2026년 8월 국민연금 기준 추정 평균 연봉 · 직원 30명 이상 회사(영리법인)
순위에 든 회사528곳
추정 연봉 중앙값4,835만
상한권35곳추정 6,722만 이상
2천만5천만8천만+
6,722만 미만 순위
추정 연봉 높은 순- 201동특서울 영등포구 · 직원 1655,054만추정
- 202하나투어아이티씨서울 종로구 · 직원 465,050만추정
- 203로릭코리아서울 중구 · 직원 475,045만추정
- 204유성티엔에스서울 서초구 · 직원 475,043만공시 5,610만
- 205대우로지스틱스서울 영등포구 · 직원 1235,028만추정
- 206주성씨앤에어서울 중구 · 직원 815,015만추정
- 207닥서코리아서울 마포구 · 직원 504,991만추정
- 208삼화고속서울 서초구 · 직원 1054,990만추정
- 209케이에이치로지스서울 마포구 · 직원 304,985만추정
- 210케이앨앤프레이트코리아서울 영등포구 · 직원 854,983만추정
- 211에스카테크서울 강남구 · 직원 304,976만추정
- 212엠씨아이글로벌로지스틱스서울 강서구 · 직원 324,975만추정
- 213리드코프서울 중구 · 직원 2244,971만공시 4,982만
- 214YCH KOREA서울 강서구 · 직원 314,964만추정
- 215크레인월드와이드로지스틱스코리아서울 강서구 · 직원 314,957만추정
- 216트리플크라운인터내셔날서울 강서구 · 직원 354,920만추정
- 217호텔패스글로벌서울 중구 · 직원 484,916만추정
- 218트립비토즈서울 강남구 · 직원 484,910만추정
- 219비디피로지스틱스코리아서울 마포구 · 직원 534,897만추정
- 220에스엠컬처앤콘텐츠서울 성동구 · 직원 1124,888만공시 6,893만
- 221트랜스올서울 영등포구 · 직원 694,886만추정
- 222흥아로지스틱스서울 중구 · 직원 384,878만추정
- 223아시안타이거즈트랜스팩서울 금천구 · 직원 314,866만추정
- 224반얀로지스틱스서울 강서구 · 직원 384,857만추정
- 225해외항공화물서울 종로구 · 직원 374,855만추정
- 226블루넷에어서울 서대문구 · 직원 574,839만추정
- 227엔티엘나이가이트랜스라인코리아서울 중구 · 직원 334,838만추정
- 228맥스피드서울 마포구 · 직원 854,837만추정
- 229에이블글로벌로지스틱스서울 중구 · 직원 324,835만추정
- 230에스비티엠서울 중구 · 직원 1244,830만추정
- 231비앤피주성서울 중구 · 직원 584,828만추정
- 232미방항운서울 중구 · 직원 314,826만추정
- 233중앙국제운송서울 마포구 · 직원 324,823만추정
- 234유안로지스틱스서울 서초구 · 직원 2244,803만추정
- 235월드로드항공해운서울 영등포구 · 직원 414,796만추정
- 236선진로지스틱스서울 강동구 · 직원 1514,790만추정
- 237모락스서울 중구 · 직원 624,790만추정
- 238엠엔씨인터내쇼날서울 마포구 · 직원 354,774만추정
- 239에이원모빌소프트서울 광진구 · 직원 844,741만추정
- 240우주특수산업서울 서초구 · 직원 954,739만추정
- 241마블커뮤니케이션서울 성동구 · 직원 354,734만추정
- 242한국해운서울 강남구 · 직원 1714,721만추정
- 243삼익물류서울 중구 · 직원 1684,721만추정
- 244앤와이국제물류서울 영등포구 · 직원 604,712만추정
- 245에치아이에스코리아서울 마포구 · 직원 324,701만추정
- 246에이왓글로벌로지스틱스코리아서울 영등포구 · 직원 924,700만추정
- 247에어프레미아서울 강서구 · 직원 8624,699만추정
- 248나우리해운항공서울 영등포구 · 직원 474,696만추정
- 249골드웨이서울 영등포구 · 직원 664,685만추정
- 250컬리넥스트마일서울 송파구 · 직원 2104,658만추정
이 순위는 이렇게 만들었어요
- 국민연금 당월 고지 보험료로 계산한 회사 평균 추정 연봉(세전, 비과세 수당 제외) 순이에요. 개인 연봉이나 신입 초봉과는 달라요.
- 직원 30명 이상 영리법인만 넣었고, 규모 리그를 고르면 비슷한 크기의 회사끼리 비교할 수 있어요.
- 상한에 걸린 회사는 추정치로 순서를 가릴 수 없어 따로 모았어요.
- 연봉이 낮은 순서나 퇴사 많은 순서 같은 순위는 만들지 않아요.